Une communication globale
Notre objectif
Nous sommes convaincus qu’informer de la manière la plus complète possible les partenaires et parties prenantes de l'entreprise et ses collaborateurs initie une nouvelle dynamique interne et/ou externe pour votre entreprise.
Pas plus qu'un déménagement, la communication sur celui-ci ne s'improvise pas. L'expérience de Pentagonal est pour vous une assurance d'efficacité. Le déménagement de votre entreprise peut constituer une opportunité supplémentaire de dialogue avec vos collaborateursdont il serait dommage de se passer. Cette communication, ce dialogue permettent de désamorcer au maximum les sources d'insatisfaction qui sont rarement absentes d’un tel projet.
Nos missions
Nous les réalisons dans les domaines suivants :
- Social et RH : conception de supports de communication décrivant le projet et son déroulement, ateliers et réunions de travail avec des salariés, des représentant des différentes Institutions Représentatives du Personnel (CH, CHSCT)
- Institutionnel : mise en œuvre et la création d'une véritable dynamique : étude et formalisation des valeurs de l'entreprise, création d'un livret d'accueil, d'un journal interne, d'actions ponctuelles destinées à (re)mobiliser, (re)dynamiser les salariés autour du nouveau départ que constitue le déménagement mais également autour de tout autre thème moteur et/ou structurant.
- Relations publiques : campagne d'information à destination de l'ensemble des parties prenantes externes de l'entreprise permettant de faire passer, en particulier auprès des clients, un message de dynamisme qui peut être jumelé avec des actions spécifiques (présentation de nouveaux produits ou prestations, cocktail...).
- Supports de communication commerciale : les documents commerciaux doivent très souvent être remplacés lors d'un déménagement. Nous nous occupons de la prise en charge complète de leur mise à jour.
Communiquer globalement
Clientèle et concurrence
Dialogue interne
La clé du succès
La communication interne

L'objet de la communication interne de déménagement est de faire en sorte que les salariés s'approprient le Projet. Selon la qualité et l'efficacité de la communication, le déménagement de votre entreprise sera ou non réussi.Nous sommes à vos côtés dans les phases d’information/consultation des IRP et des visites du nouveau site. Nous réalisons l'étude de l'impact du nouveau temps de transport. Nous pouvons alimenter votre intranet avec des informations dédiées à l'avancée du Projet.
La communication externe
Clients, fournisseurs... Pouvez-vous imaginer qu'ils ne sachent pas que vous déménagez ?
Pentagonal définit avec vous, comme pour la communication interne de déménagement, quel type de communication mettre en œuvre en fonction des messages que vous souhaitez adresser à chacun.
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En effet, un déménagement est lié à une étape importante de la vie d'une entreprise, généralement lié au développement de son activité. La communication sur le déménagement pourra mettre en valeur les clients : n'est-ce pas grâce à eux que l'entreprise s'est développée et, déménager ne permet-il pas de se doter des moyens de servir encore mieux ses clients ?
Information
Déménager c'est bien, le faire savoir c'est mieux! Sans communication, comment vos prestataires, prospects et partenaires connaitront-ils vos nouvelles coordonnées ? Comment vos concurrents sauront-ils que vous vous développez ?
Un déménagement est une opportunité unique d'adresser des messages forts à son environnement et une bonne communication de déménagement est un outil unique pour le faire.
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Questions
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